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バイトでの面接などについて
違う仕事にアルバイトするのは困難であるというイメージが強いですが、実際にはどうなのでしょうか？結果から述べますと、異業種に職を変えるのは簡単ではありません。経験者と未経験者の２名がいた場合、人事担当者は、経験者を選ぶことが多いです。しかしながら、絶対に無理というわけではないため、がんばり次第では異なる職種に就けることもあると思います。
面接を行う時には、身だしなみにはしっかり気をつけるようにしましょう。清潔感がある洋服で面接に臨むということがポイントです。緊張することと思いますが、じっくりとシミュレーションしておき、面接本番に備えるようにしてください。面接の際、質問されることは大体決められていますので、事前に、答えを想定しておくことが大事です。アルバイトをする際に求められる資格は、専門の仕事以外だと、そこまで多くないようですが、持っている資格が有利に働くという点では、やっぱり、国家資格が強いでしょう。「業務独占資格」の建築士などに代表される、実際に働くことができない狙い目となっているかもしれません。
どんなアルバイトの理由がよいかというと、第一に、どうしてもアルバイトしようと思った理由を嘘はつかずに紙に書き出しましょう。そして、それがネガティブに受け取られないように言葉の使い方を変更してください。なぜアルバイトするのかの説明ばかりだと言い訳がましい印象を持たれてしまうので、長くなりすぎないようにしましょう。アルバイトする先がはっきりしてから辞職するのが理想です。退職してからの方が時間的に自由ですし、すぐにでも働き始めることができますが、アルバイト先がすぐに見つからない事例もあります。職の無い期間が半年を超えてしまうと、就職先が少なくなりますから、アルバイト先のことを考えずに今の仕事を辞めないようにしてください。余裕のない気持ちでアルバイト活動をすると、職を決めることを優先してしまって、つい年収の事よりもすぐに働ける仕事を選択しがちです。その結果として、これまでの仕事よりも収入が減ることもあるのです。これだと、一体何のためにアルバイトしたのかと後悔したくなるでしょう。
辞める理由が長時間労働だという場合は「より効率的な仕事を希望」、辞めた理由が仕事にやりがいを感じないという場合は「環境を変えることで自分を成長させたい」と記載すると良いと思います。たとえアルバイト理由がネガティブなものも言い方によっては、プラスになることもあるのです。理想は１５０文字から２００文字程度です。
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