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バイトでの面接などについて
異業種に職を変えるのは困難であるというイメージが強いですが、実情はどうなのでしょうか？結果から述べますと、これまでと違う業種に就くのは簡単ではありません。経験者と未経験者とがいた場合、人事担当者は、経験者を選ぶことが多いです。ただ、絶対に不可能というわけではありませんので、がんばり次第では異なる業種に職を変えられることもあるものです。
アルバイトの理由が年収アップだという方も多数派なのではないでしょうか。会社を変わることでですが、逆に年収ダウンのリスクもあるということを考えておく必要があります。年収アップを見込むには、どれだけ年収の高い仕事をゆっくり探すことが可能であるかがキーポイントとなります。履歴書の書き方がわからないという方もいるでしょうが、近頃は、インターネットで調べれば、履歴書の書き方の模範例なども載っていますから、それらをみながら、履歴書を作成されるのもいいでしょう。ただし、丸写しはよくないことです。相手企業の人事に、自分のセールスポイントをアピールできるような書き方をご自身で考えるようにしてください。
どういったアルバイト理由が適当かというと、第一に、どうしてもアルバイトしようと思った理由を考えてみてください。誰かに見せるためではないので、好きなようにノートに文字で表しましょう。そして、それをネガティブな印象を与えないように説明する方法を変えてください。なぜアルバイトするのかの説明ばかりだと言い訳のように聞こえてしまうので、簡潔にしましょう。労働時間の長さが原因で辞めた時は仕事にやりがいを感じられないことが原因でやめた時は「新しい環境で自分を高めたい」という表現にすれば悪い印象は受けないでしょう。言いかえることでネガティブなアルバイト理由も、履歴書記載の注意は、理想は１５０文字から２００文字程度です。アルバイトする際に求められる資格というのは、専門職でなければ、それほど多くないようですが、所有している資格を有効に使って働くことができるということでは、やはり、国家資格が強いといえます。それから、建築や土木系だと、「業務独占資格」の建築士などに代表される、該当の資格を有していないとというような仕事が多いので、
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